Социальная ответственность

10 октября 2013
Производственная и экономическая деятельность ООО «Газпром трансгаз Саратов» неразрывно связаны с социальной политикой, проводимой «Газпромом».

Одна из основных задач внутренней социальной политики ООО «Газпром трансгаз Саратов» — обеспечение социального благополучия и достойного уровня жизни работников. Это закреплено положениями Коллективного договора, являющегося одним из основных инструментов обеспечения социально-трудовых прав и экономических интересов работников Общества.

Значительные средства Общество выделяет на решение основных задач в области промышленной безопасности, охраны труда и здоровья, в том числе на профилактические оздоровительные мероприятия, проведение регулярных медицинских осмотров, развитие материально-технической базы собственной поликлиники и медицинских пунктов.

Важное звено в системе оздоровления работников Общества — санаторно-курортное лечение. Сотрудники предприятия и члены их семей ежегодно отдыхают на курортах страны и в филиале Общества — санатории-профилактории «Нива». Дети газовиков школьные каникулы проводят в спортивно-оздоровительном комплексе «Родничок». Также в СОК «Родничок» на постоянной основе работает «Центр детского творчества», где более 200 детей круглогодично занимаются в вокально-инструментальной, хореографической и художественной студиях.

Одно из приоритетных направлений социальной политики Общества «Газпром трансгаз Саратов» — развитие культурно-массовой работы, физкультуры и спорта. В СОК «Родничок» создана отличная спортивная база: футбольное поле, волейбольная и баскетбольная площадки с искусственным покрытием, благоустроенные спортивные и тренажерные залы, плавательный бассейн. Работают секции по разным видам спорта.

Ежегодно в Обществе проводятся Спартакиады, в которых участвуют как взрослые, так и дети. Лучшие спортсмены отстаивают честь «Газпром трансгаз Саратов» на Спартакиаде ОАО «Газпром».

Сотрудники Общества «Газпром трансгаз Саратов» и их дети с большим удовольствием принимают участие в корпоративном фестивале самодеятельных творческих коллективов и исполнителей «Факел», который ежегодно открывает новые таланты.

О развитии творческого и духовного потенциала работников Общества «Газпром трансгаз Саратов» и их детей свидетельствует также регулярное участие в корпоративном альманахе «Литературный Факел» и «Подсолнушек». Творческие работы сотрудников предприятия неоднократно публиковались на их страницах.

В Обществе «Газпром трансгаз Саратов» всегда помнят о своих ветеранах. При увольнении в связи с выходом на пенсию, в зависимости от стажа работы, выплачивается единовременное денежное пособие. Немаловажным является дополнительное пенсионное обеспечение, осуществляемое через негосударственный пенсионный фонд «Газфонд». Бывшие работники получают медицинское обслуживание, обеспечиваются путевками в места отдыха. В течение года им оказывается различного вида материальная помощь: на оздоровление, к юбилейным датам, для частичной компенсации расходов по ремонту жилья.

В 2012 году на базе Учебного центра Общества «Газпром трансгаз Саратов» открылся обновленный музей предприятия. Для многих ветеранов, работников Общества и их детей он стал культурным центром. Сотрудники музея ведут большую работу по воспитанию корпоративного духа в подрастающем поколении, привитию традиций газовиков.
В рамках программы «Газпром-детям» в Саратовской, Пензенской и Тамбовской областях Обществом «Газпром трансгаз Саратов» построены и оснащены оборудованием многочисленные современные спортивные объекты. Помогает предприятие и в проведении областных соревнований по различным видам спорта.
На протяжении нескольких лет в Обществе действовал социальный проект «Газпром трансгаз Саратов» — территория доброты». Он был направлен на оказание помощи малообеспеченным семьям, детям-сиротам и детям с ограниченными физическими возможностями, ветеранам и инвалидам Великой Отечественной войны, другим категориям социально незащищенных слоев населения.
Для улучшения материально-технической базы образовательных учреждений Саратова и области организуются масштабные благотворительные акции, посвященные Дню знаний, в рамках которых школы, интернаты и детские дома получают в дар от «Газпром трансгаз Саратов» компьютеры, музыкальную и мультимедийную аппаратуру, спортивные принадлежности, канцтовары.
Ежегодно Общество «Газпром трансгаз Саратов» вносит посильный вклад в сохранение и приумножение духовного наследия, активно сотрудничая с Русской Православной церковью и другими конфессиями. Помощь оказывается как в выделении финансовых средств на строительство и ремонт храмов, так и в виде регулярного предоставления строительной техники.
С 2013 года, в рамках Года экологии в ОАО «Газпром», «Газпром трансгаз Саратов» запустил новый социальный проект «Зеленая Планета — детям», который направлен на поддержание заволжских районов Саратовской области и экологического фона в регионе. С начала Года Обществом ведется масштабная работа по озеленению и благоустройству лесных массивов, водоемов и родников во всех регионах присутствия предприятия. На субботники выходят более тысячи работников Общества.
За заслуги в развитии социальной, экономической и культурной сфер деятельности ООО «Газпром трансгаз Саратов»:
  • занесено на «Доску почета» Саратовской области;
  • удостоено специального приза за многолетний вклад во внедрение экологического менеджмента на предприятиях нефтегазового комплекса;
  • стало победителем в VII областном конкурсе «Коллективный договор — основа защиты социально-трудовых прав граждан»;
  • победитель Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

Из года в год Общество становится победителем:

«Лучшее предприятие топливно-энергетического комплекса Саратовской области» по решению читательского жюри еженедельника «АиФ-Саратов».